Phones
หน้าแรก
Stock
เศรษฐกิจมหภาค
แบงก์ - Finance
อสังหาริมทรัพย์ - Marketing
ประกัน - ท่องเที่ยว
Variety
สกู้ป พิเศษ
SET
BANPU รุกลงทุนโครงการแบตเตอรี่ในออสเตรเลีย 350 เมกะวัตต์
MAI
DOD ชี้เทรนด์รักสุขภาพโตต่อ ดันรายได้ทั้งปีแตะ 800 ล.
IPO
PETPAL ยื่นไฟลิ่ง ลุยแผนเข้าตลาด mai
บล./บลจ
‘KuCoin’ จับมือ ‘FSS’ เสริมแกร่งสินทรัพย์ดิจิทัลไทย
เศรษฐกิจ-การเงิน-การคลัง
SCB EIC ลุ้นกนง.หั่นดอกเบี้ยสู่ 1.25% หลังศก.ไทยยังเผชิญความเสี่ยง
การค้า - พาณิชย์
คต. จัดคอร์สเสริมความรู้ผู้ส่งออกการตรวจสอบถิ่นกำเนิดสินค้า
พลังงาน - อุตสาหกรรม
GULF เดินหน้าพัฒนาท่าเรือมาบตาพุด ระยะที่ 3
คมนาคม - โลจิสติกส์
LEO ชูทางเลือกส่งออกทางเรือ–รถไฟ ลดเสี่ยงโลจิสติกส์
แบงก์ - นอนแบงก์
ออมสิน คว้ารางวัลระดับเอเชีย ผ่านนวัตกรรม ‘MyMo Secure Plus’
ไฟแนนซ์ - ลิสซิ่ง
คาร์ฟอร์แคช ส่งบริการใหม่ “รับเงินไวสุดใน 1 ชั่วโมง”
SMEs - Startup
World จับมือ Gogolook เปิดตัว World ID บนแอป Whoscall
ประกันภัย - ประกันชีวิต
ไทยประกันชีวิต เปิดตัวแคมเปญ “ทำโซเชียลให้มีความหมาย”
รถยนต์
นิสสัน ปรับปรุงสายการผลิตในไทย เสริมแกร่งการแข่งขันด้านต้นทุน
ท่องเที่ยว
VRANDA ชี้ท่องเที่ยวส่งสัญญาณฟื้นตัว เด้งรับ ‘เที่ยวคนละครึ่ง’
อสังหาริมทรัพย์
ศุภาลัย ส่งโปรฯ แรงกลางปี “ยิ้ม ยืด ยาว”
การตลาด
TCL ยกทัพนวัตกรรมทีวี ‘C Series’ QD Mini LED บุกทั่วไทย
CSR
World จับมือ Gogolook เปิดตัว World ID บนแอป Whoscall
Information
ตลท. จัดงานสัมมนา "Legacy & Future: 50 Years of Thai Capital Market"
Gossip
AMR ชวนร่วมงาน Mobility Tech Asia – Bangkok 2025
Entertainment
TCL เปิดแคมเปญ “CALRITY CHALLENGE"
สกุ๊ป พิเศษ
PTG แกร่งทุกมิติ ชู Non-Oil เรือธง
JobsDB by SEEK ผนึก กรมจัดหางาน แก้ปัญหาลดการว่างงาน
2023-10-30 14:47:52
224
sharer
นิวส์ คอนเน็คท์ - JobsDB by SEEK ร่วมกับกรมจัดหางาน พร้อมด้วยอีก 7 บริษัทลงนาม MOU เพื่อเปิดช่องทางให้ประชาชนเข้าถึงตำแหน่งงาน ตามความรู้ ความสามารถ พร้อมวิเคราะห์ความถนัดให้ตรงกับตลาดแรงงานได้อย่างเหมาะสมและรวดเร็ว โดยประชาชนสามารถเข้าถึงข้อมูล ทิศทางในการหางานในประเทศไทยและทั่วเอเชียได้อย่างตรงจุด
เมื่อวันที่ 30 ตุลาคม 2566 นางสาวดวงพร พรหมอ่อน กรรมการผู้จัดการ บริษัท จ๊อบส์ ดีบี (ประเทศไทย) จำกัด กล่าวว่า “ในยุคปัจจุบันตลาดงานเป็นตลาดที่มีการแข่งขันค่อนข้างสูง เพราะเป็นยุคที่เทคโนโลยีเริ่มเข้ามาช่วยในการทำธุรกิจที่สามารถเริ่มทำงานแทนมนุษย์ได้ ทำให้บางตำแหน่งงานถูกแทนที่ด้วย AI หรือหุ่นยนต์ประดิษฐ์ ส่งผลให้องค์กรต้องเริ่มปรับตัวสู่เข้าโลกสมัยใหม่ และคนทำงานต้องเร่งพัฒนาทักษะ เพื่อให้ศักยภาพของตัวเองตรงกับตลาดแรงงานในยุคปัจจุบันมากที่สุด
JobsDB by SEEK เป็นอีกหนึ่งแพลทฟอร์มในการจัดหางานชั้นนำของประเทศไทย ที่ยกระดับการบริการด้านต่างๆ ไม่เพียงแค่การประกาศตำแหน่งงานเท่านั้น แต่ยังเป็นตัวกลางที่จะช่วยดึงทักษะของคนทำงานออกมาให้ตรงองค์กรมากที่สุดในเรื่องของการรวบรวมข้อมูลเชิงลึกต่างๆ อาทิ อัตราเงินเดือนเฉลี่ยในตลาดแรงงานกว่า 450 สาขาชีพ, การเปรียบเทียบเงินเดือนปัจจุบันกับเงินเดือนเฉลี่ยในสาขาอาชีพเดียวกัน, สาขาอาชีพที่ได้รับเงินเดือนสูงที่สุดในแต่ละอุตสาหกรรม และยังสามารถเข้าถึงตำแหน่งงานว่างที่กำลังเปิดรับสมัครในสาขาอาชีพนั้นๆ
ล่าสุด JobsDB by SEEK ได้ผนึกกำลังร่วมมือกับหน่วยงานภาครัฐและภาคเอกชนอื่นๆ อาทิ กรมจัดหางาน พร้อมด้วย 7 บริษัทชั้นนำ เพื่อส่งเสริมให้ประชาชนมีงานทำแก้ปัญหาการว่างงาน และการขาดแคลนแรงงานในบางอุตสาหกรรม รวมทั้งเป็นแหล่งรวบรวมข้อมูลเพื่อใช้เตรียมความพร้อมในการวางแผนหาคนให้สอดคล้องกับความต้องการตลาดแรงงาน ตามแนวทางการพัฒนาประเทศ โดยมีพันธกิจหลักเป็นข้อตกลงร่วมกัน 4 ข้อ คือ 1.เชื่อมโยงตำแหน่งงานว่างกับบริษัทจัดหางานทางอิเล็กทรอนิกส์ 2. แลกเปลี่ยนความร่วมมือการประชาสัมพันธ์กิจกรรมระหว่างหน่วยงาน 3. สนับสนุนวิทยากรให้ความรู้ด้านแรงงานที่เป็นประโยชน์ต่อการมีงานทำของประชาชน และ 4.เปิดโอกาสให้บริษัทจัดหางานเข้าร่วมกิจกรรมนัดพบแรงงานทั้งในส่วนกลางและส่วนภูมิภาค
ซึ่งพันธกิจทั้ง 4 ข้อ จะเป็นส่วนหนึ่งในการสร้างแรงจูงใจให้คนงานเข้าถึงข้อมูลและทิศทางในการหางานในประเทศไทยและทั่วเอเชียได้อย่างตรงเป้าหมายอย่างที่ต้องการ
นอกจากนี้ JobsDB by SEEK ยังได้วางกลยุทธ์การร่วมมือระหว่างหน่วยงานพันธมิตรในเรื่องของการทำงานแบบ Hybrid Work ที่สามารถสร้างความสมดุลระหว่างการทำงานกับการมีคุณภาพชีวิตที่ดี ให้กับคนงานรุ่นใหม่ อีกทั้งยังแบ่งปันข้อมูลข่าวสารและเทรนด์ในการหางานที่มีประสิทธิภาพมากยิ่งขึ้น โดยผ่านการเสริมสร้างทักษะ ศักยภาพของบุคลากรในองค์กรผ่านการอบรม สัมมนา และเผยแพร่ Data & Survey report ต่างๆ นั่นเอง
“การร่วมมือกับพันธมิตรที่ JobsDB by SEEK ได้สร้างขึ้นในครั้งนี้ ไม่เพียงแต่เป็นการปรับตัวในการทำงานในยุคนี้เท่านั้น แต่ยังเป็นการสร้างองค์กรแบบใหม่ที่มีคุณค่าและพร้อมจะเป็นประโยชน์ต่อสังคมในเรื่องของการหางาน การพัฒนาอาชีพให้เป็นเรื่องง่ายได้อย่างมีประสิทธิภาพมากยิ่งขึ้น โดยเฉพาะองค์กรต่างๆ ที่เข้าร่วมในโครงการ ถือว่าเป็นองค์กรที่ให้ความสำคัญกับการพัฒนาและพร้อมมุ่งมั่นสร้างอนาคตให้กับการทำงาน อีกทั้งการพัฒนาอาชีพให้เป็นที่ประสบความสำเร็จเติบโตได้อย่างมั่นคง และยั่งยืน ทั้งในประเทศไทยและทั่วทวีปเอเชีย” นางสาวดวงพร กล่าวปิด
BANPU รุกลงทุนโครงการแบตเตอรี่ในออสเตรเลีย 350 เมกะวัตต์
TMAN เข้าคำนวณดัชนี sSET ตอกย้ำ! พื้นฐานแกร่ง - RT รุกชิงงานใหม่ 7,500 ล.
CPALL ออกหุ้นกู้ใหม่สำเร็จตามเป้า 1.5 หมื่นลบ.
SO รุก Outsourcing อัพรายได้โต 20%
RT ตั้งเป้าประมูลงานใหม่ 7,500 ล้านบาท
GUNKUL รุกลงทุน 'พลังงานสีเขียว' - READY ยกระดับธุรกิจยุคใหม่ใช้ MarTech