Phones
หน้าแรก
Stock
เศรษฐกิจมหภาค
แบงก์ - Finance
อสังหาริมทรัพย์ - Marketing
ประกัน - ท่องเที่ยว
Variety
สกู้ป พิเศษ
SET
STI เดินเกมประมูลงานใหม่ เสริมแกร่ง Backlog
MAI
HANN เดินหน้าลงทุนอาคารใหม่ หวังเพิ่มศักยภาพการรับผู้ป่วย
IPO
ก.ล.ต. นับหนึ่งไฟลิ่ง PHAT ลุยเข้า mai
บล./บลจ
orbix ลุยเพิ่ม 19 เหรียญใหม่ เปิดตัวฟีเจอร์ “เทรดด่วน”
เศรษฐกิจ-การเงิน-การคลัง
กรุงศรี ประเมินกรอบเงินบาท 32.20-32.80 บ./ดอลลาร์ จับตาเจรจาสันติภาพ
การค้า - พาณิชย์
บสย. เดินหน้าเสริมสภาพคล่อง SMEs
พลังงาน - อุตสาหกรรม
SCB EIC ชี้ปัญหาฮอร์มุซ ผลักดัน ‘New normal’ ตลาดน้ำมันโลก
คมนาคม - โลจิสติกส์
PRM รุกตลาดขนส่งน้ำมันอากาศยานยั่งยืน
แบงก์ - นอนแบงก์
KBANK ร่วมกับ “Ant International” ยกระดับการโอนเงินระหว่างประเทศ
ไฟแนนซ์ - ลิสซิ่ง
Atome จับมือ Konvy เปิดทางเลือก “ช้อปก่อน จ่ายทีหลัง”
SMEs - Startup
READY ปักหมุดกลยุทธ์ E-Commerce เปิดตัว “AI WebMax”
ประกันภัย - ประกันชีวิต
เมืองไทยประกันชีวิต เปิดตัวโฆษณาชุดใหม่ “บิวกิ้น-พีพี" พรีเซ็นเตอร์
รถยนต์
“เอ็กซ์เผิง” ผนึกกำลัง “MMS” เปิดตัว ‘MMS Body and Paint’ ราชพฤกษ์
ท่องเที่ยว
AirAsia MOVE มอบสิทธิเปลี่ยนเที่ยวบินฟรี 1 ครั้ง
อสังหาริมทรัพย์
PROUD แย้ม Q2/69 ดีเดย์โอน ‘ROMM Convent’
การตลาด
CH ยกทัพผลิตภัณฑ์ใหม่ บุกงาน THAIFEX – Anuga Asia 2026
CSR
READY ปักหมุดกลยุทธ์ E-Commerce เปิดตัว “AI WebMax”
Information
บสย. เป็นเจ้าภาพในการบำเพ็ญกุศลถวายพระบรมศพ สมเด็จพระบรมราชชนนีพันปีหลวง
Gossip
MPJ ลุยบริหารต้นทุน ปรับกลยุทธ์–ดัน ERP
Entertainment
CREATIVE TALK ผนึก ศุภาลัย จัดงาน CTC2026
สกุ๊ป พิเศษ
"ประกันภัย" ยังเป็นธุรกิจแห่งอนาคต เติบโตระยะยาว
กรุงไทย–แอกซ่า ประกันชีวิต ร่วมรณรงค์วันสตรีสากล “Break the Bias – ทลายอคติ”
2022-03-09 15:44:59
296
sharer
บมจ.กรุงไทย-แอกซ่า ประกันชีวิต นำโดย นางแซลลี่ โอฮาร่า ประธานเจ้าหน้าที่บริหาร (คนกลางด้านบน) หนึ่งในผู้บริหารหญิงของกลุ่มแอกซ่า ร่วมรณรงค์วันสตรีสากล ประจำปี 2565 ภายใต้แนวคิด “Break the Bias – ทลายอคติ” โดยมีผู้บริหาร และพนักงานร่วมกันแสดงพลังผ่านการถ่ายภาพยกมือแทนคำมั่นสัญญา พร้อมโพสต์ลงสื่อโซเชียลมีเดีย เพื่อตอกย้ำว่าบริษัทฯ เป็นองค์กรประกันชีวิตที่เน้นการสร้างวัฒนธรรมที่เคารพความแตกต่าง และอยู่ร่วมกับความหลากหลายอย่างเท่าเทียม พร้อมทั้งไม่สนับสนุนการเลือกปฏิบัติต่อผู้หญิงในทุกๆ ด้าน โดยบริษัทฯ มีหลักสูตรให้พนักงานเข้าใจถึงอคติในหลากหลายรูปแบบ รวมถึงมีสวัสดิการที่หลากหลาย ครอบคลุมและส่งเสริมพนักงานในการพัฒนาศักยภาพ เพื่อมุ่งสู่ความสำเร็จ ซึ่งถือเป็นอีกหนึ่งกิจกรรมที่ตอกย้ำจุดยืนของบริษัทฯ ในการมุ่งเน้นถึงความเท่าเทียม และความเสมอภาคให้เกิดขึ้นในองค์กร พร้อมอยู่เคียงข้างทุกความเชื่อมั่น ดูแลกันตลอดไป
STI เดินเกมประมูลงานใหม่ เสริมแกร่ง Backlog
RT ตุน Backlog 5.6 พันล. เดินหน้าส่งมอบงาน-เพิ่มกระแสเงินสด
MTC ปลื้ม! หุ้นกู้ 5 ชุดใหม่ มูลค่า 10,000 ล้านบ. "ขายเกลี้ยง"
EPG โชว์งบปีบัญชี 68/69 กำไร 1.3 พันล. - PROUD Backlog แน่น 5.3 พันล.
APCO รุกตลาดในประเทศ เสริมแกร่งผลงาน Q2/69
ETL ปรับเกมธุรกิจ Q2/69 มุ่งกลยุทธ์ทำกำไรETL